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2026년부터 40시간 근무제, 기업들은 무엇을 준비해야 하는가?

멕시코의 40시간 근무제 시행은 기업들의 프로세스, 비용, 근무 방식, 관리 체계 재검토를 의무화할 것입니다. 이는 생산성 관리, 리더십, 법규 준수에 중대한 변화를 가져옵니다.